Cookies Wij gebruiken cookies om de website optimaal te laten functioneren en om in te spelen op de informatiebehoefte van onze bezoekers. Door gebruik te maken van onze website stemt u in met het plaatsen van cookies. Lees meer hierover in onze privacy- en cookieverklaring.
U bent hier:
›
Content werken-bij site

Gevraagde content voor uw Werken-bij site

Om uw Werken-bij site naar uw wensen in te vullen vragen wij u om dit formulier zo volledig mogelijk in te vullen. Wij streven ernaar om binnen 72 uur de testversie van deze Werken-bij site te lanceren. Indien deze testversie akkoord is, wordt de website live gezet.

 

Hoofdzakelijk betreft het twee belangrijke aspecten:
1. Beeldmateriaal genummerd en vacatureteksten (aan te leveren via www.wetransfer.com);
2. Eigen content (teksten) voor op de pagina`s van uw Werken-bij site.

 

* Het aanleveren van de gevraagde content in dit formulier bedraagt gemiddeld tussen de 2 à 4 uur.

 

Voorbeeld Werken-bij template: http://www.partner.getnoticed.nl/. Deze helpt u wellicht bij het visualiseren van de in te vullen content.

 

Let op: Bekijk eerst wat u nodig heeft om zowel het beeldmateriaal als de content aan te kunnen leveren. Dit formulier dient in één keer ingevuld te worden en tegelijk te worden verstuurd met de bestanden via WeTransfer.com.

 

*Vereist

Afbeelding: foto werken-bij PS
Voorbeeld Werken-bij site
E-Mailadres*

Onderstaand formulier graag volledig invullen

Bedrijfsnaam van uw Werken-bij site *
E-mailadres *

Wat is het e-mailadres waar contactaanvragen en sollicitaties op binnen moeten komen?

URL van de corporate website *

Homepage - Werken-bij site

Slogan/oneliner van uw bedrijf - max. 10 woorden *
U heeft de mogelijkheid om aanvullende informatie te geven over uw slogan of oneliner - max. 60 woorden.
Recruiter aan het woord - homepage *
Naam | functie | stuk tekst van uw recruiter die vertelt over het bedrijf.
Noteer 4 unique selling points van uw bedrijf voor een sollicitant *
Wees kort en krachtig.
Social media kanalen *
Plaats hier de URL's van Facebook, LinkedIn, Twitter of een ander social media platform.
Bedrijfsvideo - Youtube URL

Wie zijn wij - pagina - Werken-bij site

Wie zijn wij *
Beschrijf ‘Wie zijn wij’ in ±140 woorden. Noteer hieronder informatie over onder andere de volgende onderwerpen: de bedrijfscultuur, de werkzaamheden, de locatie, het team en eventuele samenwerkingspartners.
Succesverhalen - optioneel
Geef drie voorbeelden van succesverhalen (overwinningen of prijzen). Dit mogen kleine, grote, leuke, interessante en ludieke successen zijn van het bedrijf. Hierdoor wordt een betere sfeer van het bedrijf gecreëerd.

Wat doen wij - pagina - Werken-bij site

Wat doen wij *
Geef in 200 (of meer) woorden informatie over de core business van uw bedrijf.

Contactpagina - Werken-bij site

Contactgegevens van het bedrijf *
Adresgegevens en telefoonnummer van de afdeling HR/recruitment
Openingstijden - optioneel
Onze professionals *
Gegevens van recruiter(s) die verantwoordelijk is/zijn voor de Werken-bij site: naam, telefoonnummer en e-mailadres
Wervende tekst aan sollicitant +/- 50 woorden - optioneel
De tekst komt onderaan op de contactpagina te staan

Vacature overzichtspagina - Werken-bij site

Lever 2 vacatureteksten aan via WeTransfer naar recruitment@payrollselect.nl. De overige vacatures kunt u later zelf toevoegen.
Categorieën - vacatures *
Wat zijn de verschillende categorieën van vacatures?
Opleidingsniveau - vacatures *
Wat is het opleidingsniveau(s) waarin de vacatures zich bevinden?
Recruitment Chatbot*
Zou u graag vrijblijvend informatie wensen over de mogelijkheden omtrent het implementeren van een chatbot functie op uw Werken-bij site? Indien u hier 'Ja' invult geeft u toestemming om benaderd te worden door het bedrijf Joboti. The Next Crowd zal u altijd adviseren of een chatbot relevant is voor uw Werken-bij site en meer conversie kan opleveren.

Beeldmateriaal

Voor de inrichting van de Werken-bij site wordt beeldmateriaal (.jpg en/of .png) van uw bedrijf gebruikt om de website te personaliseren. De website wordt mobile responsive getoond, om die reden raden wij afbeeldingen met teksten sterk af.
Lever de afbeeldingen genummerd aan, zodat we weten op welke plek de afbeelding moet komen op de Werken-bij site. Werken-bij site template: http://www.partner.getnoticed.nl/
Overzicht van benodigd beeldmateriaal:

1. Bedrijfslogo - .png bestand
2. Bedrijfslogo - .jpg bestand
3. Banner - Achtergrondfoto op de homepage (1920x521 pixels)
4. Smalle banner - Achtergrondfoto op overige website pagina's
5. Banner - Achtergrondfoto op de homepage #2
6. Recruiter(s) - portretfoto`s van betrokken recruiters (mogen meerdere afbeeldingen zijn, noem ze dan 6a, 6b, 6c etc.)
7. Afbeelding - op pagina: "wie wij zijn". Tip: "op pagina", is bedoeld als indicator van de inhoud van de pagina`s, te vinden in het template.
8. Afbeelding - op pagina: "wie wij zijn"
9. Afbeelding bij succesverhalen - op pagina: "wie wij zijn" (mogen meerdere afbeeldingen zijn, noem ze dan 9a, 9b, 9c etc.)
10. Afbeelding - op pagina: "wie wij zijn"
11. Afbeelding - op pagina: "wat wij doen"
12. Afbeelding - op pagina: "contact"
13. Afbeelding - op pagina: "contact"
14. Afbeelding - op pagina: "contact"

*Gelieve het beeldmateriaal met de vacatureteksten via WeTransfer te versturen naar recruitment@payrollselect.nl
*Heeft u hier hulp bij nodig? Lever 14 afbeeldingen aan en wij verzorgen waar deze worden vertoond op de Werken-bij site.

Heeft u alles correct ingevuld? Druk dan op verzenden.

Hartelijk dank! U ontvangt binnen 72 uur (3 werkdagen) de eerste testversie van uw Werken-bij site. Voor vragen kunt u terecht bij uw contactpersoon of via recruitment@payrollselect.nl
Een kopie van je reacties wordt gemaild naar het adres dat je hebt opgegeven.